​为进一步树牢全体干部职工的廉洁自律意识，扎实推进党风廉政建设，开江县交通运输综合行政执法大队积极开展系列内部教育活动，着力打通廉政教育“最后一公里”。

一、高度重视，推动廉政教育常态化

认真贯彻党中央、省委、市委关于全面从严治党的决策部署，将党风廉政建设和反腐败工作列为重要议事日程。经多次专题研究，制定年度廉政教育计划，明确了具体目标任务和措施要求。同时，充分发挥党组织引领作用，定期开展廉政专题研讨、批评与自我批评，做到全员参与、人人受教。

二、关注重点，精准施策提升针对性

结合本单位实际，制定针对性的教育计划。对于年轻干部，注重传帮带，让他们从入职就系好“廉洁扣”。对业务骨干，着重加强廉洁从政警示教育，提高拒腐防变的应对能力。对行政管理人员，则聚焦在权力运行、资金管理等重点领域，做到防微杜渐。同时，紧跟当前反腐倡廉工作重点，开展专题学习交流，引导大家真正内化于心、外化于行。

三、注重实践，推动廉政教育向纵深发展

注重将廉政教育与日常工作实践紧密结合。充分运用警示函、谈心谈话等方式，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，有效遏制了不正之风滋生。同时，建立健全廉洁自律承诺、廉洁履职考核等制度，切实增强广大干部职工的主动守规意识，切实维护单位清正廉洁形象。

通过持续深化内部廉政教育，开江县交通运输综合行政执法大队全体干部职工的思想认识进一步统一，廉洁从政的自觉性和主动性明显增强。下一步，执法大队将继续以高度的政治责任感和历史使命感，不断丰富教育形式，提升教育实效，为建设廉洁高效的交通运输事业贡献应有力量。