开江县聚焦社保基金风险隐患，针对参保涉刑人员隐瞒服刑经历、违规缴费、领取待遇的问题，开江县多举措维护社保基金安全，打击欺诈骗保，筑牢社保基金安全防火线。
规范档案管理，严格经历审核。在参保人员提交退休养老待遇核定申报表时，对本人是否存在被开除、除名、涉刑或劳教经历进行承诺。在视同缴费年限认定时，重点核查机关事业单位人员是否存在因犯罪转入企保的情形，仔细审核人员档案中的工作经历、入职离职时间等关键信息，确保档案内容真实、完整、准确。
实施信息共享，精准数据比对。在核定退休待遇前，把当月退休人员名单移交县公安局核实退休人员是否存在犯罪记录，确保人员待遇核定工作准确无误。将全县已退休人员数据与全国服刑人员数据进行比对，比对涉刑人员身份、刑期起止时间、缴费时间、领待条件等信息，从而发现违规领待人员。对违规领待的涉刑人员采取“停、查、追”，对违规缴费的涉刑人员采取“告知、清退、进台账”的三步工作法。查实后对发现的问题形成清单，问题实行销号整改并建立追缴台账。
强化内部监督，修复制度漏洞。设立专门的复核岗位，对退休人员视同缴费年限认定工作进行定期检查和抽查，发现问题及时纠正，确保认定工作不出现纰漏。畅通申诉渠道，让涉刑人员或其家属对认定结果有异议时能通过合法途径申诉，及时解决问题。
加强政策宣传，维护基金安全。定期组织社保经办人员参加政策培训，深入学习涉刑人员视同缴费年限认定的相关政策法规，明确认定标准和流程，提高业务水平和政策执行能力，避免因政策理解偏差导致认定错误。多种渠道向社会公众宣传涉刑人员社保政策，让涉刑人员及其家属了解政策，减少误解和纠纷。
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