为进一步加强青年干部队伍建设，激发青年干部干事创业热情，6月23日下午，回龙镇在镇大会议室召开青年干部座谈会。会议由镇党委书记蒋頔主持，全体班子成员及机关青年干部齐聚一堂，共话成长感悟，共谋发展良策。
会议伊始，镇党委副书记袁小洋传达学习典型案例通报，通过真实鲜活的案例为青年干部敲响警钟，筑牢思想防线，引导青年干部坚守纪律底线，保持清正廉洁的工作作风。
会上，青年干部们围绕入职以来的工作经历，分享了在基层工作中的酸甜苦辣，畅谈如何在平凡岗位上实现自我价值；结合自身工作实际，对回龙镇当前工作开展情况提出了诸多具有针对性和可操作性的意见建议；并就下一步工作明确了目标与计划，展现出扎根基层、服务群众、积极进取的坚定决心与蓬勃朝气。
随后，班子成员的分享为青年干部提供了宝贵借鉴，助力其快速成长。工作方法上，青年干部能学习高效梳理流程、抓住任务重点，掌握复杂人际沟通技巧，减少试错成本；心态塑造中，困境坚守与心态调整的经验，给予他们面对挫折的勇气；职业规划方面，成长轨迹的分享让青年干部明晰方向，合理制定目标，加速实现从职场新人到业务骨干的转变。
最后，镇党委书记蒋頔作总结讲话。他充分肯定了青年干部在工作中展现出的良好精神风貌和工作成绩，对青年干部提出殷切期望。他强调，一是要淬炼能力，在基层实践中练就过硬本领。青年干部要深入基层、扎根一线，通过走村入户体察民情、感知民意；要勤学善思、拓展视野，精研政策法规，掌握多领域知识，锻造复合型能力；要勇挑重担、攻坚克难，积极投身项目建设、矛盾调处等急难险重任务，以开拓进取精神破解发展难题。二是要锚定方位，在区域变局中谋划回龙发展。青年干部要胸怀大局、把握大势，精准研判政策走向与市场动态；要立足回龙实际，深挖特色优势，找准差异化发展定位；要科学谋划产业升级与民生改善的实施路径，为区域高质量发展贡献智慧。三是要践行使命，在时代洪流中彰显责任担当。青年干部要锤炼过硬政治素质，深学党的创新理论，站稳政治立场，筑牢思想根基；要练就高强专业本领，精进业务技能，努力成为行家里手，以真才实学推动回龙发展；要永葆担当精神，在服务大局、服务人民中践行初心使命。
此次座谈会为青年干部提供了一个交流思想、分享经验的平台，进一步增强了青年干部队伍的凝聚力和战斗力。参会青年干部纷纷表示，将以此次座谈会为契机，立足本职岗位，踔厉奋发，勇毅前行，为回龙镇的高质量发展添砖加瓦。
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