构建“闭环督导”。完善“隐患发现-限期整改-回头验收”闭环管理机制，通过常态随访、专项检查、综合评估等方式精准排查问题，建立整改台账并实行销号管理，定期组织“回头看”，确保各项整改措施落到实处、取得实效。目前，已推动整改校园安全等突出问题40余项，安全隐患整改率达100%，有效消除教育管理盲点与薄弱环节。

推行“清单督导”。聚焦“双减”政策落实、幼儿园“小学化”整治等重点任务，突出分类指导、精准施策，明确各学段督导目标与重点内容，建立义务教育阶段10类60项、学前教育4类25项精细化督导指标清单。清单内容具体明确、可操作性强，实现对不同学段、不同类型学校督导的“一把尺子”精准衡量，有效提升了督导工作的规范性和科学性。

强化“效能督导”。牢固树立“以督导促发展、以评价促提升”的效能导向，将督导评估结果与学校年度考核、校长及教师评优评先、教育资源配置等关键环节直接挂钩，构建激励与约束并重的长效机制。目前，总结推广典型经验15项、约谈通报突出问题学校18所，通过示范引领与责任倒逼相结合的方式，有效激发学校内涵发展的内生动力。